Análisis salarial

Salario en Fruticola de Colombia S.A. en Colombia

Niveles de pago del mercado según 7 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 050 476 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 121 830 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior1 825 452 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 050 476 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior1 825 452 $
Mediana2 050 476 $
Cuartil superior2 050 476 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 1 825 452 $ y 2 050 476 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 050 476 $.
  • El cuartil superior está un 12 % por encima del inferior.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (7 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

Fruticola de Colombia S.A. Risaralda ·

Director Comercial y Administrativo - Con Experiencia

3 000 000 – 3 000 000 $

Se requiere profesional en Administración de Empresas, Mercadeo o carreras afines, con experiencia mínima de 3 años en cargos de dirección comercial y administrativa o similares. Con conoci…

Más de 6 añosRisaralda
Fruticola de Colombia S.A. Valle del Cauca ·

Asistente Contable - Con Experiencia

2 300 000 – 2 300 000 $

Se requiere hombre o mujer para el cargo de Asistente Contable con experiencia mínima de un año en el cargo o similares, Profesional o en formación universitaria de últimos semestres de Con…

Más de 6 añosValle del Cauca
Fruticola de Colombia S.A. Valle del Cauca ·

Asistente Administrativa - Con Experiencia

2 300 000 – 2 300 000 $

Buscamos Asistente Administrativa con formación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas o afines, y experiencia mínima de 2 años en cargos similares. Será responsable de…

ContratoValle del Cauca
Fruticola de Colombia S.A. Bogotá ·

Lider de Empaque - Con Experiencia

1 900 000 – 1 900 000 $

Se requiere Líder de Empaque para coordinar y supervisar las actividades del área, garantizando el cumplimiento de los programas de producción, los estándares de calidad, inocuidad y seguri…

Bogotá
Fruticola de Colombia S.A. Valle del Cauca ·

Auxiliar de Archivo - Con Experiencia

1 851 000 – 1 851 000 $

Buscamos un Auxiliar de Archivo con formación técnica o tecnológica en Gestión Documental, Asistencia Administrativa o áreas afines, con experiencia en organización, clasificación y custodi…

Más de 6 añosValle del Cauca
Fruticola de Colombia S.A. Valle del Cauca ·

Serivicios Generales - Con Experiencia

1 750 905 – 1 750 905 $

Se requiere Auxiliar de Servicios Generales para cubrir un reemplazo de vacaciones durante el mes de octubre. Buscamos una persona bachiller, con mínimo 6 meses de experiencia en labores de…

Valle del Cauca

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 050 476 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 121 830 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 1 825 452 $ a 2 050 476 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 825 452 $ y un cuarto por encima de 2 050 476 $.

¿De dónde salen los datos?

De 7 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 050 476 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 050 476 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 825 452 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.