Análisis salarial

Salario en Global SAS en Colombia

Niveles de pago del mercado según 157 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 247 901 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 278 697 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior2 247 901 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 247 901 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior2 247 901 $
Mediana2 247 901 $
Cuartil superior2 247 901 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 2 247 901 $ y 2 247 901 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 247 901 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La estimación usa 157 vacantes con salario declarado.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

Global SAS Cundinamarca ·

Auxiliar Logistico - Soacha

17 509 905 – 17 509 905 $

Importante empresa de producción dedicada a la fabricación de vidrios de seguridad ibicada en el Sector de Canoas en Soacha requiere para su equipo de trabajo bachilleres con experiencia de…

Cundinamarca
Global SAS Bogotá ·

Gestor de procesos TI - Funza, Mosquera, Bogota, Madrid

6 494 095 – 6 494 095 $

Importante empresa de producción dedicada a la fabricación de tubería ubicada en el sector de parcelas requiere para su equipo de trabajo Gestor de Procesos TI, profesional en Ingeniería de…

Más de 6 añosBogotá
Global SAS Bogotá ·

Profesional en ingeniería mecánica o electromecánico - Fontibón

4 500 000 – 4 500 000 $

Importante empresa del sector metalmecánico esta en búsqueda de profesional en Ing. mecánica o electromecánica con mínimo 2 años de experiencia en el área metalmecánica y en el cargo de líd…

Bogotá
Global SAS Cundinamarca ·

Jefe de Producción Sector alimentos - Mosquera, Funza, Madrid

4 000 000 – 4 000 000 $

Importante empresa del sector alimentos esta en búsqueda de Profesional en Ingeniería de Alimentos, Ingeniería Industrial, Producción o carreras afines con mínimo 2 años de experiencia en c…

PresencialCundinamarca
Global SAS Bogotá ·

Electricista de proyectos - siberia, funza, bogota, soacha

3 816 118 – 3 816 118 $

Importante empresa de producción dedicada a la fabricación de tubería ubicada en el sector de parcelas requiere para su equipo de trabajo bachiller Técnico o Tecnólogo en electricidad indus…

Más de 6 añosBogotá

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 247 901 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 278 697 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 2 247 901 $ a 2 247 901 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 247 901 $ y un cuarto por encima de 2 247 901 $.

¿De dónde salen los datos?

De 157 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 247 901 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 247 901 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 247 901 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.