Análisis salarial

Salario en Logistica Inteligente Solutions S.A.S en Colombia

Niveles de pago del mercado según 14 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana1 990 250 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 056 954 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior1 990 250 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 123 658 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior1 990 250 $
Mediana1 990 250 $
Cuartil superior2 123 658 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 1 990 250 $ y 2 123 658 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 123 658 $.
  • El cuartil superior está un 7 % por encima del inferior.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (14 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

Logistica Inteligente Solutions S.A.S Antioquia ·

Responsables de Reparto - Responsable de Reparto

2 445 212 – 2 445 212 $

Importante empresa LOGISTICA encargada de la DISTRIBUCIÓN DE BEBIDAS esta en búsqueda de Responsables de Ruta. Requisitos: - Bachiller - Buen servicio al cliente Funciones: - Cobrar - Factu…

Antioquia
Logistica Inteligente Solutions S.A.S Antioquia ·

Supervisor - Supervisor de Operaciones

2 426 969 – 2 426 969 $

Nos encontramos en la búsqueda de Supervisores para nuestra sede Girardota, debe contar con Experiencia en: - Manejo de Personal - Manejo de paquete office. - Reporte de novedades y manejo…

Antioquia
Logistica Inteligente Solutions S.A.S Antioquia ·

Conductor - Conductor de reparto

2 370 712 – 2 370 712 $

Se necesita CONDUCTORES para transporte de bebidas y productos de consumo masivo. Requisitos: - Licencia C2 vigente con más de 1 año de expedida. - Sin multas o menores a 2 SMLV con acuerdo…

PrácticasAntioquia
Logistica Inteligente Solutions S.A.S Antioquia ·

conductor/a - Conductor de reparto

2 370 000 – 2 370 000 $

Se necesita CONDUCTORES para transporte de bebidas y productos de consumo masivo. Requisitos: - Licencia C2 vigente con más de 1 año de expedida. - Sin multas o menores a 2 SMLV con acuerdo…

PrácticasAntioquia
Logistica Inteligente Solutions S.A.S Risaralda ·

Auxiliar de flota - Auxiliar de flota

2 367 690 – 2 367 690 $

Empresa encargada de la distribución de bebidas y productos de consumo masivo busca para su equipo de trabajo AUXILIAR DE FLOTA: Funciones: serás el responsable de la flota asegurando su co…

Risaralda
Logistica Inteligente Solutions S.A.S Risaralda ·

Montacarguista - Montacarguista

2 100 000 – 2 100 000 $

Nos encontramos en la búsqueda OPERADORES DE MONTACARGA. Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año. - Certificado de Montacarga vigente (SENA o Institución Avalada por el SENA, Cemcarga S.A…

Risaralda

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (1 990 250 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 056 954 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 1 990 250 $ a 2 123 658 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 990 250 $ y un cuarto por encima de 2 123 658 $.

¿De dónde salen los datos?

De 14 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 1 990 250 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 123 658 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 990 250 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.