Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 6 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
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Oferta Laboral Auxiliar de Mantenimiento Ubicación: Cerro de Monserrate Bogotá D.C. Funciones del cargo Buscamos un Auxiliar de Mantenimiento comprometido y proactivo para apoyar el correct…
Oferta Laboral Auxiliar de Mantenimiento Ubicación: Cerro de Monserrate y Chapinero Alto Bogotá D.C. Funciones del cargo Buscamos un Auxiliar de Mantenimiento comprometido y proactivo para…
Realizar la limpieza y desinfección permanente de baños y áreas asignadas. Mantener abastecidos los insumos de aseo e higiene. Recibir y registrar el pago por el uso de los baños. Manejar d…
¡Estamos en búsqueda de Auxiliar Administrativo(a)! es una oferta para personal con discapacidad. Si eres una persona organizada, proactiva y con excelente actitud de servicio, esta oportun…
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La mediana (1 906 666 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (1 906 666 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 1 906 666 $ a 1 906 666 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 906 666 $ y un cuarto por encima de 1 906 666 $.
De 6 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 1 906 666 $ es el nivel de mercado, por encima de 1 906 666 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 906 666 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
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Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
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6 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
