Análisis salarial

Salario en RobinFood en Colombia

Niveles de pago del mercado según 13 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana1 751 764 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio1 730 395 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior1 751 764 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior1 751 764 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior1 751 764 $
Mediana1 751 764 $
Cuartil superior1 751 764 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 1 751 764 $ y 1 751 764 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 1 751 764 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (13 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

RobinFood Bogotá ·

asistente mantenimiento - Alimentos

2 385 000 – 2 385 000 $

En Restaurantes MUY estamos en búsqueda de un asistente de mantenimiento el cual brindará herramientas de trabajo en las actividades que realiza el equipo, reparar y mantener en buenas cond…

ContratoBogotá
RobinFood Valle del Cauca ·

Administrador de restaurante

2 352 000 – 2 352 000 $

¡Buscamos los mejores administradores de restaurante para nuestro equipo en Cali! · Para ser parte de nuestro equipo debes tener experiencia mínima de 1 año y medio en el sector de alimento…

TemporalValle del Cauca
RobinFood Bogotá ·

Operario de producción - Sector de alimentos

2 000 000 – 2 000 000 $

En Restaurantes MUY estamos en búsqueda de un operario de producción, el cual debe cumplir con la producción diaria asignada por el jefe inmediato de acuerdo a los estándares establecidos p…

Bogotá
RobinFood Bogotá ·

auxiliar de cocina

1 750 905 – 1 750 905 $

En Restaurantes MUY estamos en búsqueda de auxiliares de cocina en Bogotá, con experiencia certificada de mínimo 4 meses. · Deberás desempeñar funciones de pre alistamiento y preparación de…

TemporalBogotá
RobinFood Bogotá ·

auxiliar de cocina - 4 de septiembre 8am

1 750 905 – 1 750 905 $

En Restaurantes MUY estamos en búsqueda de auxiliares de cocina en Bogotá, con experiencia certificada de mínimo 4 meses. · Deberás desempeñar funciones de pre alistamiento y preparación de…

TemporalPresencialBogotá
RobinFood Bogotá ·

Practicante de psicología - Talento Humano

1 750 905 – 1 750 905 $

¡En Restaurantes MUY estamos buscando talento como tú! Si estás en los últimos semestres de Psicología y cuentas con el aval de tu universidad para iniciar tus prácticas, ¡esta oportunidad…

PrácticasPresencialBogotá

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (1 751 764 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (1 730 395 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 1 751 764 $ a 1 751 764 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 751 764 $ y un cuarto por encima de 1 751 764 $.

¿De dónde salen los datos?

De 13 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 1 751 764 $ es el nivel de mercado, por encima de 1 751 764 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 751 764 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.