Análisis salarial

Salario en SIEMPRE S.A.S. en Bogotá

Niveles de pago del mercado según 12 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 248 194 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 248 194 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior2 248 194 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 248 194 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior2 248 194 $
Mediana2 248 194 $
Cuartil superior2 248 194 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 2 248 194 $ y 2 248 194 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 248 194 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (12 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

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Director de Producto - Mercadeo

7 000 000 – 7 000 000 $

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Tanatólogo Conductor - Servicios Funerarios Bogotá

1 950 904 – 1 950 904 $

Prever empresa líder en el sector funerario y exequial, estamos en búsqueda de un(a) Tanatólogo Conductor con vocación de servicio, sensibilidad humana y alto compromiso profesional. Buscam…

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Asistente de Ventas y Seguimiento Comercial - Bogotá

1 860 093 – 1 860 093 $

En Prever, empresa líder en el sector funerario y exequial, trabajamos con un propósito claro: brindar acompañamiento, respeto y tranquilidad a las familias en momentos importantes. Estamos…

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1 850 905 – 1 850 905 $

En Prever empresa líder en el sector funerario y exequial, estamos en busca de talento comercial con una auténtica vocación de servicio, enfoque en resultados y excelentes habilidades de re…

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Agente Call Center - Bogotá

1 850 905 – 1 850 905 $

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Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 248 194 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 248 194 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 2 248 194 $ a 2 248 194 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 248 194 $ y un cuarto por encima de 2 248 194 $.

¿De dónde salen los datos?

De 12 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 248 194 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 248 194 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 248 194 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.