Análisis salarial

Salario temporales en la región de Cesar

Niveles de pago del mercado según 7 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 438 957 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 438 957 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior2 438 957 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 438 957 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior2 438 957 $
Mediana2 438 957 $
Cuartil superior2 438 957 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 2 438 957 $ y 2 438 957 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 438 957 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (7 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

EMPRESA MULTIACTIVA DE SALUD Cesar ·

medico general - 2 años de experiencia

4 500 000 – 4 500 000 $

línica Codazzi se encuentra en la búsqueda de un(a) Médico General para fortalecer su equipo asistencial. Requisitos Título profesional en Medicina. Inscripción en RETHUS y tarjeta profesio…

TemporalCesar
ACTIVOS S A S Cesar ·

Conductor con licencia C2 - Sistema bajo o caja Fuller

2 500 000 – 2 500 000 $

Importante empresa de bebidas gaseosas se encuentra en búsqueda de bachilleres en adelante con mínimo 1 año de experiencia como conductor debe tener conocimiento y experiencia en manejo de…

TemporalCesar
SU SERVICIO TEMPORAL S.A Cesar ·

Trabajador social / Valledupar - Valledupar

2 398 000 – 2 398 000 $

¡Vacante Disponible! Trabajador(a) Social Valledupar ¿Eres profesional en Trabajo Social y buscas una nueva oportunidad laboral? ¡Esta oferta es para ti! Cargo: Trabajador(a) Social Ciudad:…

TemporalCesar
Plasticos Rimax SAS Cesar ·

Administrador/a punto de ventas - Sucursal Valledupar

2 263 800 – 2 263 800 $

Importante empresa del sector manufactura, requiere vincular administrador de punto de ventas en la sucursal Valledupar, el cual será el encargado de Administrar el punto de venta asignado,…

TemporalCesar
EMPRESA MULTIACTIVA DE SALUD Cesar ·

bacteriólogo/a - 2 años de experiencia

2 200 000 – 2 200 000 $

Clínica Codazzi requiere Bacterióloga para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Requisitos: Profesional en Bacteriología. Experiencia mínima de 2 años en laboratorio clínico. Cursos y…

TemporalCesar
Dar Ayuda Temporal Cesar ·

Ejecutivo de credito / ventas externa

1 750 905 – 1 750 905 $

Dar Ayuda Temporal S.A. está en busca de un Ejecutivo de Apertura Retail para unirse a nuestro equipo dinámico y orientado hacia el éxito. Serás responsable de gestionar las propuestas de n…

TemporalMás de 6 añosCesar

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 438 957 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 438 957 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 2 438 957 $ a 2 438 957 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 438 957 $ y un cuarto por encima de 2 438 957 $.

¿De dónde salen los datos?

De 7 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 438 957 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 438 957 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 438 957 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.