Análisis salarial

Salario en el área de Transporte y conducción en Nases EST en Colombia

Niveles de pago del mercado según 48 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 116 227 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 033 591 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior1 938 411 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 116 227 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior1 938 411 $
Mediana2 116 227 $
Cuartil superior2 116 227 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 1 938 411 $ y 2 116 227 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 116 227 $.
  • El cuartil superior está un 9 % por encima del inferior.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La estimación usa 48 vacantes con salario declarado.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

Nases EST Antioquia ·

Conductor Tractomula Lic C3 - Viajero

3 500 000 – 3 500 000 $

Importante empresa de alimentos busca para su equipo de trabajo personal con experiencia mínima de 2 años conduciendo tractomula a nivel nacional. Requisitos: - Bachiller culminado - Licenc…

Antioquia
Nases EST Bogotá ·

Conductor tractomula - licencia c3

3 000 000 – 3 000 000 $

Reconocida compañía multinacional, se encuentra en búsqueda de Conductores, con experiencia en manejo de tractomula Con dispionibilidad de viajar y hacer rutas nacionales. Requisitos: Licen…

Bogotá
Nases EST Valle del Cauca ·

Conductor licencia C3 Disponibilidad de viajar

2 939 113 – 2 939 113 $

Importante empresa de alimentos requiere personal bachiller con minimo 2 años de experiencia entregando mercancia y servicio al cliente. Debe tener licencia de conducción C3 sin comparendos…

Valle del Cauca
Nases EST Bogotá ·

Conductor De Tractomula Licencia C3 - Bogotá

2 714 730 – 2 714 730 $

En Nases creemos que el talento es la clave del crecimiento. Conectamos a las mejores empresas del país con personas comprometidas, responsables y con ganas de progresar. Actualmente buscam…

ContratoBogotá
Nases EST Cesar ·

Conductor entregador Licencia C2 - Aguachica

2 456 765 – 2 456 765 $

Conductor C2 – Aguachica Importante empresa del sector de consumo masivo se encuentra en la búsqueda de Conductor C2 para la ciudad de Aguachica. Buscamos una persona responsable, orientada…

Cesar

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 116 227 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 033 591 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 1 938 411 $ a 2 116 227 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 938 411 $ y un cuarto por encima de 2 116 227 $.

¿De dónde salen los datos?

De 48 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 116 227 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 116 227 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 938 411 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.