Coordinador de proceso de ventas

Akita Motos S.A, compañía líder en el sector de repuestos para motos, requiere un Coordinador de Proceso de Ventas responsable de la gestión integral del equipo comercial en campo y del cumplimiento de los presupuestos de ventas en el sector de repuestos para motos.

Esta posición tendrá alta visibilidad ante la Gerencia de Ventas y manejo directo de indicadores críticos del negocio. La misión central del rol es garantizar la ejecución del modelo de actuación comercial de Akita, liderando la inducción, entrenamiento y seguimiento del desempeño de los representantes de ventas, con impacto directo en la fidelización de clientes.

Responsabilidades:

-Liderar y coordinar la fuerza de ventas en campo para asegurar el cumplimiento de los presupuestos comerciales.
-Ejecutar el modelo de actuación comercial de Akita Motos S.A garantizando la correcta implementación de estrategias y campañas.
-Supervisar y realizar seguimiento al desempeño del equipo de representantes de ventas incluyendo inducción y entrenamiento continuo.
-Gestionar indicadores clave de negocio como ventas mix de productos cartera y recaudo utilizando herramientas de análisis y reportes comerciales.
-Fomentar la fidelización de clientes y el crecimiento del negocio B2B en el sector de repuestos para motos.
-Analizar la información comercial y de ventas para identificar oportunidades de mejora y proponer ajustes a la estrategia comercial.
-Reportar directamente a la Gerencia de Ventas sobre el desempeño del equipo y los resultados comerciales.

Requerimientos:

-Profesional / Especialización en áreas administrativas comerciales o afines 2 años de Experiencia comprobada en coordinación de equipos comerciales en campo.
-Excel intermedio/avanzado
-Capacidad demostrada en análisis de ventas gestión de cartera y recaudo
-Experiencia en el sector de repuestos para motos o automotriz es un plus
-Habilidad para liderar entrenar y motivar equipos de ventas
-Orientación a resultados y cumplimiento de presupuestos comerciales
-Excelentes habilidades de comunicación y negociación
-Disponibilidad para trabajo de campo y modalidad presencial.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
7 años de experiencia
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Capacidad de negociación, Gestión de equipos, Liderazgo, Enfoque a resultados, Gestión de cartera, Presupuestos, Prospección de clientes, Ventas, Responsabilidad de la gestión
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales