Supervisor / Líder de Zona / Manejo de Puntos de Venta

¡Estamos buscando Líder de Zona! | Sector Alimentos y Retail

¿Tienes experiencia liderando equipos, administrando puntos de venta y te apasiona el mundo comercial? Esta oportunidad es para ti.

Buscamos un LÍDER DE ZONA para dirigir y supervisar varios puntos de venta, garantizando excelentes resultados comerciales, operativos y de servicio.

¿Cuál será tu reto?

Serás responsable de:

Liderar, motivar y desarrollar equipos de trabajo.
Supervisar la operación de varios puntos de venta.
Garantizar el cumplimiento de metas comerciales.
Realizar seguimiento a indicadores de gestión.
Controlar inventarios y recursos asignados.
Gestionar proveedores.
Garantizar una excelente experiencia de servicio al cliente.
Analizar el comportamiento del negocio y realizar seguimiento al P&G.
¿Qué buscamos?

Formación: Tecnico, Tecnólogo o profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Hotelería y Turismo o carreras afines.

Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en el sector de alimentos y bebidas, retail o en cargos relacionados con la administración y operación de puntos de venta.

Buscamos experiencia en:
Manejo de personal.
Administración de inventarios.
Gestión de proveedores.
Manejo y seguimiento de indicadores.
Servicio al cliente.
Análisis financiero y P&G.
Cumplimiento de metas comerciales.

¿Qué ofrecemos?
Salario básico: $2.630.000 COP + prestaciones de ley + Rodamiento: $100.000 por unidad asignada. + Comisiones mensuales: Por cumplimiento de objetivos.

Condiciones laborales
Jornada: Domingo a domingo, con descanso entre semana.
Horario: Turnos rotativos entre 8:00 a. m. y 10:00 p. m.

¿Tienes liderazgo, visión comercial y orientación a resultados?
Esta puede ser la oportunidad que estás buscando para llevar tu experiencia al siguiente nivel.

Postúlate ahora a través de Computrabajo y haz parte de nuestro equipo.

#OfertaLaboral #LiderDeZona #Trabajo #Empleo #Computrabajo #AlimentosYBebidas #Retail #Liderazgo #Ventas #Administracion #OportunidadLaboral.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
2 años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos, Enfoque a resultados, Punto de venta, Seguimiento, Servicio al cliente, Supervisión, Trabajo por objetivos, Motivar a otros, Supervisión de operaciones, Atención al cliente
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area