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Contador general - Contador(A) Senior / Contador(A) General

3 500 000 – 3 500 000 $
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Sobre este empleo

Importante empresa del sector de eventos, ubicada en Girón, Santander, se encuentra en la búsqueda de un(a) Contador(a) Senior o Contador(a) General, con amplia experiencia en la gestión integral de procesos contables, tributarios y financieros, capacidad de liderazgo y orientación al fortalecimiento de controles internos.
Objetivo del cargo
Planear, dirigir, controlar y supervisar integralmente los procesos contables, tributarios y financieros de la organización, garantizando la oportunidad, veracidad, confiabilidad y razonabilidad de la información contable y financiera.
Asegurar el cumplimiento de las obligaciones legales, tributarias y contables vigentes, liderar el equipo del área, fortalecer los controles internos y contribuir a la toma de decisiones estratégicas de la organización.
Funciones principales
• Liderar, coordinar y supervisar las actividades del proceso contable, garantizando el cumplimiento oportuno de las responsabilidades asignadas al equipo.
• Garantizar el registro oportuno, correcto y completo de las operaciones económicas y financieras de la empresa.
• Planear y ejecutar los cierres contables mensuales y anuales, asegurando la entrega oportuna de información financiera confiable.
• Elaborar, analizar y presentar los estados financieros y sus respectivos informes, de acuerdo con las normas contables vigentes.
• Revisar y controlar conciliaciones bancarias, cuentas por pagar, cuentas por cobrar, activos fijos, obligaciones financieras, anticipos, provisiones y demás cuentas contables.
• Gestionar y garantizar el cumplimiento oportuno de las obligaciones tributarias nacionales y territoriales, incluyendo declaraciones, reportes, información exógena y demás requerimientos aplicables.
• Realizar análisis financieros, identificar desviaciones, riesgos y oportunidades de mejora, y presentar recomendaciones a la gerencia.
• Participar en la elaboración, seguimiento y control de presupuestos, así como en el análisis de la ejecución financiera de la empresa.
• Diseñar, implementar y fortalecer procedimientos y controles internos que contribuyan a la confiabilidad de la información y a la adecuada gestión de los recursos.
• Liderar procesos de organización, revisión, depuración y mejoramiento continuo de la información y los procedimientos contables.
• Supervisar y orientar al personal del área contable, realizando seguimiento al cumplimiento de funciones, tiempos de entrega y calidad de la información.
• Coordinar y atender requerimientos de entidades de control, auditorías internas y externas, revisores fiscales, entidades tributarias y demás organismos competentes.
• Mantener actualizados los procedimientos, políticas y soportes del proceso contable y financiero.
• Gestionar y mantener actualizadas las relaciones con entidades bancarias y financieras, cuando sea requerido.
• Manejar, administrar y optimizar el uso del sistema ERP y demás herramientas tecnológicas utilizadas por la organización.
• Presentar informes periódicos a la gerencia sobre la situación contable, financiera y tributaria de la empresa.
• Las demás funciones relacionadas con la naturaleza del cargo y asignadas por la gerencia.
Requisitos
• Profesional en Contaduría Pública.
• Tarjeta profesional vigente.
• Experiencia profesional mínima de cinco (5) años en procesos contables, tributarios y financieros.
• Experiencia mínima de tres (3) años como responsable, coordinador(a), líder o contador(a) principal del proceso contable.
• Experiencia liderando, supervisando o coordinando personal del área contable.
Conocimiento y experiencia en:
• Normas de Información Financiera – NIIF.
• Legislación tributaria colombiana.
• Elaboración y análisis de estados financieros.
• Cierres contables mensuales y anuales.
• Conciliaciones bancarias y análisis de cuentas.
• Impuestos nacionales y territoriales.
• Información exógena y reportes ante entidades de control.
• Control interno y auditoría.
• Manejo de sistemas contables o ERP.
• Excel intermedio o avanzado.
Competencias clave
• Liderazgo y capacidad para gestionar equipos.
• Planeación, organización y seguimiento.
• Pensamiento analítico y crítico.
• Orientación al logro y cumplimiento de resultados.
• Alto sentido de responsabilidad.
• Integridad, ética y confidencialidad profesional.
• Atención al detalle.
• Capacidad para priorizar y trabajar bajo presión.
• Comunicación asertiva y efectiva.
• Capacidad para resolver problemas y proponer mejoras.
• Adaptabilidad y aprendizaje de nuevas herramientas tecnológicas.
• Trabajo en equipo y manejo adecuado de relaciones laborales.
Condiciones laborales
• Cargo: Contador(a) Senior / Contador(a) General
• Tipo de contrato: Fijo
• Salario: $3.500.000 mensuales
• Horario:
• Lunes a viernes: 8:00 a. m. a 4:30 p. m.
• Sábados: 8:00 a. m. a 12:30 m.
• Lugar de trabajo: Girón, Santander.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos, Liderazgo, Mejora continua, Resolución de problemas, Conciliaciones bancarias, Contabilidad, Contabilidad general, Estados financieros, Orientación, Gestión integral
Palabras clave: pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable, generalista, generalist, general, senior, sr

Referencia del mercado

45% por encima de la mediana
2 420 818 $

Basado en 664 ofertas con salario para Empleos por contrato en la región de Santander

Desglose salarial completo

SONIDO TECNICO SONOTEC SAS Santander ·

Operario técnico de vídeo

Salario no especificado
ContratoMás de 6 añosSantander
SONIDO TECNICO SONOTEC SAS Santander ·

Jefe almacén

Salario no especificado
ContratoMás de 6 añosSantander

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 3 500 000 – 3 500 000 $ para este puesto en SONIDO TECNICO SONOTEC SAS, Santander. Como referencia, la mediana local es de unos 2 420 818 $ según 664 ofertas similares.

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¿Estas ofertas están actualizadas?

Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.

¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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