Líder de selección para Medellín

Empresa ubicada en Medellín, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 5 años en selección masiva de vacantes (mínimo 400), para desempeñar el cargo de líder de selección.
· Formación académica: Profesional graduado/a en Psicología, Administración o carreras afines.
· Funciones específicas: -Asegurar el cumplimiento oportuno, confiable y eficiente de los procesos de selección a nivel nacional, garantizando la cobertura de las vacantes. -Gestionar estratégicamente el equipo de selección para alcanzar los objetivos del área. -Diseñar, estandarizar, documentar y optimizar los procesos de selección, definiendo tiempos máximos por cada etapa. -Analizar datos y aplicar metodologías de People Analytics para la toma de decisiones. -Mantener un relacionamiento estratégico con las empresas usuarias, anticipando necesidades, resolviendo inconformidades y generando propuestas de valor.
· Conocimientos: -Excel intermedio avanzado. -Liderazgo.
· Salario: $6.000.000 + variable (se puede ajustar a un salario mayor según experiencia) + prestaciones sociales. Horarios: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 4:30 p.m. Tipo de contrato: Indefinido. Lugar de trabajo: Medellín, Antioquia.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento