La oferta está activa

Auxiliar Administrativa de Mantenimiento - Auxiliar Administrativa

2 417 000 – 2 417 000 $
1 visita
Tipo de empleo no especificadoExperiencia no especificadaBogotá

Sobre este empleo

1. Validación de información para reporte a bases de datos a campañas de flota.
2. Apertura y control de ordenes de trabajo de los técnicos de taller.
3. Diligenciar y validar información de actividades ejecutadas según las bases de datos del proceso.
4. Apoyar la realización de la programación diaria de mantenimiento.
5. Realizar asignación de mano de obra según indicaciones del líder
6. Recolectar información necesaria para la elaboración de la nómina (sistema geo victoria)
7. Realizar el monitoreo diario de permisos, incapacidades, licencias y demás novedades del área

Indispensable manejo de Excel Avanzado y Conocimientos básicos en nomina
Con estudios mínimos como técnico o tecnólogo en carreras administrativas


Salario Básico $ 2.417.000 y un Auxilio Administrativo no prestacional $ 483.000.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
1 año de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento

Referencia del mercado

Cerca de la mediana
2 450 411 $

Basado en 23 472 ofertas con salario para Empleos en Bogotá

Desglose salarial completo

Bogota Movil Bogotá ·

Auxiliar Contable

3 101 000 – 3 101 000 $
ContratoBogotá
Bogota Movil Bogotá ·

Técnico D Mecánico

2 022 000 – 2 022 000 $
ContratoBogotá

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 2 417 000 – 2 417 000 $ para este puesto en Bogota Movil, Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 450 411 $ según 23 472 ofertas similares.

¿Cómo solicito este empleo?

Abre la página original de la fuente y contacta allí al empleador. Finder nunca cobra a los candidatos.

¿Estas ofertas están actualizadas?

Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.

Solicitar