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Asesor Comercial Call Center

1 800 000 – 1 800 000 $
ContratoExperiencia no especificadaPresencialAntioquia

Sobre este empleo

En Trustcore Services estamos buscando asesores comerciales, ¿Tienes experiencia en ventas de intangibles y buscas estabilidad con excelentes ingresos? ¡Esta es tu oportunidad! Tus responsabilidades: Contactar a conductores y propietarios de camiones en EE. UU Gestionar cierres de venta efectivos y seguimiento de clientes potenciales ¿Qué buscamos en ti? Experiencia: Mínimo 1 año en ventas de intangibles específicamente en Call Center. Habilidades: Comunicación asertiva, persuasión y mucha energía comercial. Mentalidad: Orientación al logro y ambición por comisionar sin techo. Nota: No se requiere experiencia previa en el sector de seguros. Lo que ofrecemos: Contrato: Término Indefinido. Remuneración: Salario base + Comisiones. Ubicación: Trabajo 100% presencial en nuestra sede Guayabal Horarios: 42 horas semanales, lunes a viernes. Nota: Disponibilidad para laborar festivos colombianos ocasionales (se compensan según ley). Si cumples con el perfil postúlate a esta increíble oportunidad.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
años de experiencia
Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Referencia del mercado

24% por debajo de la mediana
2 375 788 $

Basado en 1 835 ofertas con salario para Empleos presenciales en la región de Antioquia

Desglose salarial completo

TRUSTCORE SERVICES S.A.S. Antioquia ·

Auxiliar Cobranza

2 200 000 – 2 200 000 $
ContratoMás de 6 añosAntioquia
TRUSTCORE SERVICES S.A.S. Antioquia ·

Auxiliar contable

2 200 000 – 2 200 000 $
ContratoPresencialAntioquia

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 1 800 000 – 1 800 000 $ para este puesto en TRUSTCORE SERVICES S.A.S., Antioquia. Como referencia, la mediana local es de unos 2 375 788 $ según 1 835 ofertas similares.

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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