Admisionista Cajera

REEMPLAZO LICENCIA DE MATERNIDAD Y VACACIONES.

Importante entidad prestadora de servicios de salud se encuentra en la búsqueda de un Admisionista , para incorporarse de manera estable a su equipo de trabajo. La persona seleccionada será responsable de (Realizar llamado a pacientes, para ingreso, según el servicio prestado (radiología, prioritaria, fisioterapia, otros y entrega de resultados),Solicitar al usuario y/o acompañante la documentación necesaria para la prestación del servicio (autorización, orden, documento de identificación, entre otros), Cuando el paciente ya esta creado en el sistema se deben confirmar los datos personales como teléfonos y correo, verificar la entidad, nacionalidad, el plan y estrato al cual corresponde, Facturación y liquidación de ingresos particulares en los servicios de (prioritaria, fisioterapia, radiología, procedimientos menores, cirugía, consulta externa), Realizar seguimiento a los copagos que quedaron pendientes y reportarlos a facturación, Ingresar los datos del usuario en el sistema de manera clara y detallada, verificando que corresponda el número de documento de identidad, su nombre completo, nacionalidad y demás campos solicitados, Realizar proceso de verificación documental del usuario ante la empresa aseguradora (EAPB, ARL, Pólizas estudiantiles, Pólizas de seguros, o regímenes especiales de servicios de salud) según sea el caso, Entregar los soportes correspondientes a los servicios prestados en el área de admisiones al área de Facturación, para efectuar el respectivo cobro a cada entidad por el servicio prestado, Elaborar el resumen diario de movimientos de caja, soportándolos tanto con las facturas de venta como con los recibos de caja y comprobantes de egreso, además de diligenciar el formato (relación de efectivo recibido), Entrega de resultados de imágenes diagnosticas,Dar información oportuna, clara y de forma humanizada a los usuarios/pacientes) y demás labores relacionadas con el cargo.

Perfil requerido

Formación como Admisionista
Experiencia mínima de 2 años
Atención al detalle.
Adecuadas habilidades de comunicación interpersonal para la interacción con diferentes áreas.
Capacidad para trabajar en equipo, con buena gestión emocional y enfoque proactivo.
Organización, priorización de tareas.

Condiciones laborales

Tipo de contrato: A término fijo, renovable
Jornada: Tiempo de 42 horas laborales de lunes a sábado y Domingos
Salario: $ $ 1.800.000 + prestaciones

Requerimientos

Educación mínima: Técnico
2 años de experiencia.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
2 años de experiencia
Conocimientos: Comunicación, Empatía, Trabajo en equipo, Admisiones, Atención al cliente