Profesional de Formación y Desarrollo - Formador

Importante empresa operadora del Sistema Integrado de Transporte Masivo de Bogotá busca un(a) Profesional de Formación y Desarrollo para liderar el diseño, implementación y seguimiento de estrategias de formación, fortalecimiento de competencias y desarrollo del talento humano, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos organizacionales y al crecimiento de nuestros colaboradores.
· Requisitos Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Gestión del Talento Humano o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en procesos de formación, desarrollo organizacional, capacitación, valoración de desempeño, gestión del conocimiento o desarrollo del talento humano, contados a partir de la obtención del título profesional. Conocimientos en: Diseño y ejecución de planes de formación. Gestión por competencias. Desarrollo organizacional. Diseño instruccional y metodologías de aprendizaje. Evaluación de la eficacia e impacto de la formación. Elaboración y seguimiento de indicadores de gestión. Microsoft Office, especialmente Excel intermedio o avanzado. Sistemas Integrados de Gestión. Conocimiento de Metodologías Pedagógicas Principales responsabilidades Diseñar, coordinar y ejecutar el Plan Anual de Formación y Desarrollo de la organización. Identificar necesidades de capacitación mediante diagnósticos y análisis de competencias. Coordinar la logística y ejecución de programas de inducción, reinducción, entrenamiento y formación continua. Diseñar e implementar estrategias para el fortalecimiento de competencias técnicas y comportamentales de los colaboradores. Gestionar proveedores de capacitación y asegurar el cumplimiento de los cronogramas establecidos. Administrar y actualizar las plataformas de formación y los registros asociados al proceso. Elaborar informes, indicadores y análisis sobre la ejecución e impacto de los programas de formación. Proponer acciones de mejora continua que fortalezcan los procesos de aprendizaje y desarrollo organizacional. ¡Postúlate! Si cuentas con experiencia liderando procesos de formación y desarrollo del talento humano, te apasiona potenciar las capacidades de las personas y deseas contribuir al crecimiento de una organización comprometida con la excelencia, ¡postúlate y haz parte de nuestro equipo!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
3 años de experiencia
Conocimientos: Liderazgo, Trabajo en equipo
Palabras clave: experto, profesional, professional, expert, training, capacitacion, capacitador