Analista de nómina

En Navissi, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Nómina y Gestión Humana, con experiencia y compromiso para fortalecer nuestro equipo de Talento Humano. Perfil Requerido: Técnico o tecnólogo en Gestión Humana, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en procesos administrativos del área de Talento Humano. Conocimiento en legislación laboral colombiana, seguridad social y SG-SST. Manejo indispensable del software SIESA Nómina Web. Dominio intermedio de Excel. Habilidades destacadas en comunicación, organización, confidencialidad y atención al detalle.
· Funciones Principales: Ejecutar el proceso completo de nómina: liquidación, novedades, ausentismos, horas extras, incapacidades, comisiones y parafiscales. Gestionar afiliaciones, novedades y retiros ante EPS, ARL, AFP y CCF. Exportar y gestionar la nómina electrónica. Apoyar procesos de contratación, elaboración de contratos, anexos y renovaciones. Apoyar la gestión de procesos disciplinarios: llamados de atención, actas y seguimiento. Elaborar certificaciones laborales y mantener actualizados los expedientes laborales y hojas de vida. Participar en actividades del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST): capacitaciones, inspecciones, seguimiento médico ocupacional, entre otros. Asegurar el cumplimiento de normativas laborales y políticas internas.
· Condiciones Laborales: Horario: lunes a viernes, jornada laboral completa. Tipo de contrato: Indefinido. Salario: $1.800.000- 2.000.000 + prestaciones de ley. Beneficios: Descuentos exclusivos en productos de la marca.
· Nos encantaría que hicieras parte de nuestro equipo y crecer juntos profesional y personalmente. ¡Bríndanos la oportunidad de conocerte! ¡No lo pienses más, postúlate ahora!.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
2 años de experiencia
Palabras clave: analyst