Coordinador Administrativo

¿Cuál será tu reto?

Buscamos una persona que asuma la responsabilidad de estructurar, liderar y optimizar los procesos administrativos y de talento humano de la empresa, con impacto directo en la eficiencia operativa y el crecimiento del negocio.
Este no es un cargo operativo. Es un rol de liderazgo y ejecución, donde se espera criterio, orden y capacidad de tomar decisiones.

¿Qué harás en este cargo?

Serás responsable de:
* Gestión de talento humano
Liderar procesos de selección, contratación e inducción.
Implementar evaluación de desempeño y fortalecer el clima laboral.
Diseñar acciones de desarrollo y capacitación del equipo.

* Gestión administrativa y control
Organizar y optimizar los procesos administrativos internos.
Controlar costos operativos y apoyar la gestión presupuestal.
Coordinar proveedores y garantizar cumplimiento.

* Liderazgo de equipo
Supervisar y dirigir equipos para dar cumplimiento a las normas institucionales
Asegurar cumplimiento de tareas y orden en la operación

* Cumplimiento SG-SST
Coordinación con el profesional del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Asegurar cumplimiento normativo laboral y administrativo.

* Impacto estratégico
Identificar oportunidades de mejora y eficiencia.
Apoyar decisiones de crecimiento y expansión.
Implementar herramientas que optimicen la operación.

* Lo que esperamos de ti
Capacidad real de organizar, estructurar y ejecutar
Liderazgo para tomar decisiones y manejar equipo
Pensamiento analítico y enfoque en resultados
Proactividad (no alguien que espere instrucciones)

* Requisitos
Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Contaduría o afines
Experiencia en roles administrativos con liderazgo
Conocimiento en normativa laboral y SG-SST
Manejo de herramientas administrativas y ofimáticas

* Horario
Modalidad: Presencial – Bucaramanga
Lunes y martes 7:30am - 12:00m y 2:00pm a 6:00pm
Miércoles: 7:00am - 12:00m y 2:00pm a 6:00pm
Jueves y viernes: 8:00am - 12:00m y 2:00pm a 6:00pm

* Lo que ofrecemos
Contrato: Obra o labor (renovable)
sueldo: $2.152.000 + Aux. Transporte $249.095 COP + Prestaciones
Rol con impacto real en la empresa
Participación en decisiones estratégicas
Equipo de trabajo cercano y colaborativo
Apoyo administrativo directo (una secretaria)
Atmósfera de trabajo amigable
Todo el café o té que quieras.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
2 años de experiencia
Idiomas: Español
Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Capacidad de coordinación, Eficiencia, Gestión de equipos, Liderazgo, Toma de decisiones, Conocimiento de herramientas de gestión, Gestión de clima laboral, Inteligencia artificial, Leyes laborales, Ejecución
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, administrative