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Auxiliar de Farmacia - Urgente, Bogota D.C

2 299 999 – 2 299 999 $
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Sobre este empleo

AUXILIAR DE FARMACIA – ALMACÉN GENERAL

Importante empresa del sector salud requiere para su equipo de trabajo Auxiliar de Farmacia – Almacén General para laborar en Bogotá.

Requisitos:

Técnico en Servicios Farmacéuticos.
Experiencia mínima de 6 meses en almacén general y/o bodega de medicamentos o insumos médico-quirúrgicos.
Experiencia en recepción técnica de medicamentos.
Experiencia en alistamiento y despacho de pedidos.
Conocimientos básicos de manejo de inventarios.
Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos según programación.

Condiciones laborales:

Salario: $2.300.000 + prestaciones de ley.
Tipo de contrato:Obra o labor
Horario:
Lunes a viernes: 8:00 a. m. a 6:00 p. m., 8:30 a. m. a 5:30 p. m. o 7:30 a. m. a 5:30 p. m.
Sábados y domingos cada 15 días: 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
Festivos: 8:00 a. m. a 5:00 p. m., según programación.

Funciones principales:

Realizar la recepción técnica de medicamentos e insumos médico-quirúrgicos.
Ejecutar el alistamiento y despacho de pedidos.
Apoyar el control y manejo de inventarios.
Realizar actividades propias del almacén general de medicamentos e insumos.

Si cumples con el perfil y estás interesado en la oferta, postúlate con tu hoja de vida actualizada.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
1 año de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, botica, apoteca, pharmacy, farmacia

Referencia del mercado

8% por debajo de la mediana
2 512 507 $

Basado en 10 992 ofertas con salario para Empleos por contrato en Bogotá

Desglose salarial completo

Ocupar Temporales S.A. Bogotá ·

Analista de Impuestos

3 000 000 – 3 000 000 $
ContratoMás de 6 añosBogotá

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 2 299 999 – 2 299 999 $ para este puesto en Ocupar Temporales S.A., Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 512 507 $ según 10 992 ofertas similares.

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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