Reclutador - 3 meses

CONVOCATORIA LABORAL: ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN SENIOR

Importante fiduciaria se encuentra en la búsqueda de profesionales para unirse a su equipo de talento humano durante una temporada de tres meses. El rol principal consiste en liderar procesos de selección masivos y de perfiles diversos en todo el territorio nacional.

Perfil del Aspirante

Experiencia: Mínimo 1 a 2 años liderando procesos de reclutamiento masivo y selección de personal.

Conocimientos: Manejo de diversas fuentes de reclutamiento a nivel nacional y dominio de la metodología de entrevista por competencias.

Habilidades: Capacidad para gestionar perfiles administrativos, comerciales, técnicos y operativos de manera simultánea.

Funciones Principales

Realizar el reclutamiento integral de hojas de vida para cubrir vacantes masivas y perfiles específicos a nivel nacional.

Ejecutar filtros telefónicos y entrevistas en profundidad bajo la metodología de competencias.

Garantizar el cumplimiento de los tiempos de respuesta requeridos por la fiduciaria para cubrir cada posición.

Condiciones Laborales

Salario: $2.600.000 mensuales.

Tipo de contrato: Obra o labor a través de la empresa temporal Activos.

Duración: Temporada de 3 meses.

Horario: Lunes a viernes.

Modalidad: 100% Remoto (Teletrabajo).-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
2 años de experiencia
Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento