Ejecutivo comercial senior

EJECUTIVO(A) COMERCIAL SENIOR Salario: $3.500.000 Objetivo del cargo Buscamos un profesional con marcado enfoque comercial y estratégico, orientado a la prospección en calle, apertura de nuevos mercados, desarrollo de negocios y generación de ingresos incrementales para la organización. El cargo tendrá como principal responsabilidad identificar nuevas oportunidades comerciales, establecer relaciones estratégicas con empresas y diferentes organizaciones, negociar y cerrar acuerdos comerciales, y garantizar el cumplimiento de las metas de ventas asociadas a convenios corporativos. Requisitos Profesional en áreas administrativas, comerciales, mercadeo, negocios o afines. Experiencia mínima de 3 años en gestión comercial y desarrollo de negocios, preferiblemente en los sectores de salud, servicios, B2B o B2C. Experiencia demostrable en: Prospección comercial y búsqueda activa de clientes. Apertura y desarrollo de nuevos mercados. Generación y gestión de oportunidades de negocio. Negociación y cierre de acuerdos comerciales. Fidelización y desarrollo de clientes. Cumplimiento de metas comerciales y generación de ingresos. Vehículo propio, indispensable para el desarrollo de visitas comerciales y trabajo de campo. Alta orientación al logro y cumplimiento de indicadores. Habilidades de negociación, comunicación y relacionamiento estratégico. Capacidad para gestionar de manera activa el embudo comercial y realizar seguimiento permanente a las oportunidades. Responsabilidades principales Identificar y prospectar permanentemente empresas, fondos de empleados, colegios, universidades, asociaciones y demás entidades potenciales. Realizar visitas comerciales y gestión activa en campo para la apertura de nuevos clientes. Identificar oportunidades de negocio y desarrollar estrategias para convertirlas en clientes. Crear y fortalecer relaciones comerciales estratégicas con empresas y organizaciones. Presentar y negociar propuestas comerciales. Gestionar el proceso comercial desde la prospección hasta el cierre del negocio. Realizar seguimiento continuo al embudo comercial y a las oportunidades activas. Cumplir las metas de ventas establecidas y contribuir a la generación de nuevos ingresos para la organización. Desarrollar estrategias de fidelización y crecimiento de clientes. Identificar nuevas oportunidades para la creación y fortalecimiento de convenios corporativos. Perfil que buscamos Buscamos una persona altamente comercial, dinámica, proactiva y orientada a resultados, con capacidad para salir a buscar oportunidades y generar nuevos negocios. Es fundamental que cuente con una trayectoria sólida en prospección, apertura de mercado, desarrollo de negocios, negociación y cierre comercial, así como con la capacidad de construir relaciones de valor y convertirlas en negocios rentables para la organización. Importante: El cargo requiere disponibilidad para realizar trabajo comercial en calle y visitas presenciales, por lo que es indispensable contar con vehículo propio.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
2 años de experiencia
Conocimientos: Desarrollo de negocio, Organización, Ventas
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, senior, sr