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Auxiliar de carne / cortes y desposte - Empresa de Alimentos

1 750 000 – 1 750 000 $

Sobre este empleo

Reconocida empresa del sector CÁRNICO se encuentra en búsqueda AUXILIAR DESPOSTADOR CORTADOR DE CARNES con experiencia mínima de 1 año en desposte y corte de carnes en frigoríficos, mataderos o plantas de cárnicos. Funciones principales: Realizar cortes de carne según estándares de producción. Desposte de carne cerdo, res o pollo Habilidad en manejo de cuchillos y maquinas Cumplir con los protocolos de higiene, calidad e inocuidad. Mantener el orden y limpieza en el área de trabajo. Cumplir con las metas de producción asignadas en cada turno. Requisitos: Estudios Bachiller o técnico Experiencia mínima de 1 años en cortes finos de carne de cerdo, res o pollo. Conocimiento en desposte, deshuese, charqueo y limpieza de carnes Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ofrecemos: Tipo de Contrato: Obra y Labor Salario Básico: $ 1.750.000 + Auxilio de transporte + Recargos y Horas Extras Horario: Lunes a sábado 44 Horas turnos fijos Beneficios: Estabilidad y excelente ambiente laboral. Auxilios adicionales y pago de recargos según normatividad. Posibilidades de desarrollo dentro de la compañía.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
años de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

Referencia del mercado

30% por debajo de la mediana
2 513 413 $

Basado en 13 830 ofertas con salario para Empleos por contrato en Bogotá

Desglose salarial completo

RECURSIVOS SERVIAYUDA S.A.S Bogotá ·

Coordinador/a Comercial

4 500 000 – 4 500 000 $
ContratoMás de 6 añosBogotá
RECURSIVOS SERVIAYUDA S.A.S Bogotá ·

Inspector de Calidad

2 000 000 – 2 000 000 $
PrácticasMás de 6 añosBogotá

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 1 750 000 – 1 750 000 $ para este puesto en RECURSIVOS SERVIAYUDA S.A.S, Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 513 413 $ según 13 830 ofertas similares.

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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