Líder de Nómina

Importante empresa del sector económico busca Líder de Nómina en Bogotá Este rol es estratégico para garantizar la correcta administración de la nómina, la gestión de novedades y la mejora continua de procesos, asegurando cumplimiento normativo y eficiencia operativa. Requisitos Profesional en Administración de Empresas o Ingeniería Industrial. Experiencia mínima de 2 años en roles de nómina, gestión de novedades, mejora de procesos y funcionalidad de SAP HCM / SSFF EC. Conocimientos en régimen laboral y conceptos contables de nómina. Manejo avanzado de Excel. Conocimientos en SAP HCM / SSFF EC. Funciones principales Liderar el proceso integral de nómina, garantizando exactitud y cumplimiento legal. Supervisar y validar novedades de nómina (ingresos, retiros, incapacidades, licencias, horas extras). Implementar mejoras en procesos de nómina y administración contable. Gestionar la funcionalidad de SAP HCM / SSFF EC para optimizar la operación. Coordinar con áreas internas y externas para asegurar la correcta integración de la información. Elaborar reportes estratégicos y apoyar auditorías internas y externas. Condiciones laborales Salario: A convenir, teniendo en cuenta aspiración salarial. Contrato: indefinido. Jornada: lunes a viernes. Modalidad: presencial en Bogotá. Si cumples con los requisitos y quieres ser parte de una compañía sólida en el sector económico.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Conocimientos: Gestión de equipos, Microsoft excel
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente