Coordinador(a) de Talento Humano/Manejo nómina

¡VACANTE COORDINADOR(A) DE TALENTO HUMANO! Importante empresa requiere Coordinador(a) de Talento Humano con experiencia en procesos integrales de Gestión Humana. REQUISITOS: Tecnólogo(a) o estudiante de últimos semestres de Administración, Contaduría o carreras afines. Mínimo 1 año de experiencia en Gestión Humana. Experiencia en nómina, seguridad social, contratación y procesos laborales. Manejo de HEINSOHN NÓMINA (deseable, no excluyente). FUNCIONES PRINCIPALES: Coordinar procesos de selección, contratación, inducción y desvinculación. Elaboración y liquidación de nómina y prestaciones sociales. Gestión de seguridad social, parafiscales y novedades laborales. Manejo de vacaciones, incapacidades, licencias y procesos disciplinarios. Gestión de aprendices SENA y contratos de aprendizaje. Seguimiento a SG-SST y cumplimiento de legislación laboral. Elaboración de informes e indicadores de Gestión Humana. SALARIO: A convenir según experiencia + prestaciones de ley. CONTRATO: Término indefinido. HORARIO: Lunes a viernes 8:00 a. m. 4:00 p. m. y sábados 8:00 a. m. 12:00 p. m.
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-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
años de experiencia
Conocimientos: Trabajo en equipo
Palabras clave: talent, talento