analista de gestión humana - analista de gestion humana

Buscamos un(a) Analista de Recursos Humanos con experiencia en la gestión integral de los procesos de talento humano, conocimientos sólidos en legislación laboral colombiana y habilidades para administrar de manera eficiente los procesos de nómina, seguridad social y administración de personal.

Requisitos:
Profesional en Administración de Empresas.
Experiencia mínima de 3 años en cargos similares.

Experiencia y conocimientos en:
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
Liquidación y revisión de nómina.
Seguridad Social (PILA).
Reporte de Nómina Electrónica.
Contabilización de nómina y provisiones.
Legislación laboral colombiana y aplicación de la Nueva Reforma Laboral.
Elaboración y administración de todo tipo de contratos laborales.
Procesos de bienestar y formación.
Afiliaciones, novedades y retiros ante EPS, AFP, ARL, Cajas de Compensación y demás entidades.
Administración de la cuota de aprendizaje SENA.
Procesos administrativos propios del área de Gestión Humana.

Manejo de Excel intermedio.

Competencias
Planeación y organización.
Orientación al detalle.
Capacidad de análisis.
Comunicación asertiva.
Trabajo en equipo.
Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad.
Condiciones laborales
Modalidad: 100 % presencial.
Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
Salario: $3.530.000 + auxilio de conectividad.

Beneficios:
Médico en casa.
Seguro de vida.
Excelente ambiente laboral.
Oportunidades de aprendizaje y desarrollo.

Si cumples con el perfil y quieres aportar tu experiencia en un equipo comprometido con la excelencia.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
3 años de experiencia
Palabras clave: analyst