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Auxiliar de Talento Humano y Nomina - Con Experiencia

2 050 905 – 2 050 905 $
1 visita
ContratoExperiencia no especificadaPresencialBogotá

Sobre este empleo

Reconocida institución se encuentra en búsqueda de un(a) Auxiliar de Talento Humano y Nómina, quien brindará apoyo integral en los procesos administrativos y operativos relacionados con Talento Humano, selección, contratación, nómina y seguridad social, contribuyendo al adecuado funcionamiento del área y garantizando una gestión organizada, oportuna y confiable de la información.

Actividades:

• Apoyar integralmente los procesos administrativos y operativos del área de Talento Humano y Nómina.

• Brindar apoyo en los procesos de selección de personal, incluyendo publicación de vacantes, revisión y filtro de hojas de vida, contacto con candidatos, programación de entrevistas y seguimiento a los procesos de selección.

• Apoyar el proceso de contratación y vinculación de nuevos colaboradores, verificando documentación y requisitos de ingreso.

• Realizar el cargue, actualización y control de información en SIIGO Nube, preferiblemente con experiencia previa en el manejo de esta plataforma.

• Apoyar la liquidación de nómina, realizando revisión y validación de novedades como ingresos, retiros, incapacidades, vacaciones, ausencias, horas extras, descuentos y demás conceptos que afecten la nómina.

• Apoyar la liquidación, revisión y gestión de la seguridad social y sus respectivos derivados, garantizando la correcta y oportuna gestión de la información.

• Gestionar y realizar seguimiento a afiliaciones, novedades y retiros ante EPS, AFP, ARL, Caja de Compensación Familiar y demás entidades del Sistema de Seguridad Social.

• Mantener actualizada la información de los colaboradores y las bases de datos correspondientes al área.

• Recibir, revisar, organizar y custodiar la documentación de los colaboradores, garantizando la confidencialidad y adecuado manejo de la información.

• Atender y responder oportunamente solicitudes de colaboradores y requerimientos internos relacionados con Talento Humano, Nómina y Seguridad Social.

• Gestionar comunicaciones y solicitudes mediante correo electrónico, utilizando excelente redacción, ortografía y comunicación asertiva.

• Brindar orientación a los colaboradores frente a inquietudes relacionadas con nómina, afiliaciones, seguridad social y procesos administrativos de Talento Humano.

• Apoyar la elaboración, organización y seguimiento de documentos, bases de datos, informes y reportes propios del área.

• Realizar seguimiento a las diferentes actividades y procesos asignados, garantizando su cumplimiento dentro de los tiempos establecidos.

• Apoyar las demás actividades relacionadas con la gestión de Talento Humano y Nómina que sean requeridas por la organización.

Perfil que buscamos

Buscamos un perfil que no se limite exclusivamente a labores administrativas, sino que tenga disposición para involucrarse directamente en la operación y ejecución de los diferentes procesos de Talento Humano y Nómina.

Valoramos especialmente personas dinámicas, proactivas, organizadas, orientadas a la acción y con iniciativa, que tengan facilidad para ejecutar diferentes actividades, realizar seguimiento a procesos, gestionar documentación y atender oportunamente las necesidades del área.

Requisitos

• Técnico(a) o Tecnólogo(a) en Talento Humano, Recursos Humanos, Nómina, Gestión Administrativa, Administración o carreras afines.

• Experiencia mínima de 1 año en cargos relacionados con Talento Humano, Nómina o Gestión Administrativa.

• Experiencia o conocimientos en liquidación de nómina, seguridad social y novedades de nómina.

• Conocimientos en afiliaciones, novedades y retiros ante EPS, AFP, ARL, Caja de Compensación y demás entidades relacionadas con el Sistema de Seguridad Social.

• Experiencia o conocimientos en procesos de selección de personal, con capacidad para brindar apoyo en reclutamiento, filtro de hojas de vida, contacto con candidatos, programación de entrevistas y seguimiento.

• Preferiblemente experiencia o conocimientos en SIIGO Nube, especialmente en cargue y actualización de información.

• Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel y Word.

• Alto nivel de atención al detalle, organización y capacidad para trabajar con información numérica, documental y confidencial.

• Excelente redacción, ortografía y comunicación escrita para atender y responder solicitudes mediante correo electrónico.

• Comunicación asertiva, orientación al servicio, trabajo en equipo, proactividad y capacidad de seguimiento.

• Persona responsable, organizada, dinámica, comprometida y con disposición para desarrollar trabajo operativo.


Condiciones laborales

• Cargo: Auxiliar de Talento Humano y Nómina.

• Contrato: Término Indefinido.

• Salario: $1.750.905 + bono de desempeño salarial de $300.000.

• Horario: Lunes a viernes, cumpliendo una jornada laboral de 42 horas semanales.

• Modalidad: Presencial.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
1 año de experiencia
Idiomas: Español
Conocimientos: Confiabilidad, Atracción de talento, Gestión humana, Organización, Seguridad social, Selección de personal
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, talent, talento

Referencia del mercado

19% por debajo de la mediana
2 534 939 $

Basado en 4 752 ofertas con salario para Empleos presenciales en Bogotá

Desglose salarial completo

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 2 050 905 – 2 050 905 $ para este puesto en Redes medicas, Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 534 939 $ según 4 752 ofertas similares.

¿Cómo solicito este empleo?

Abre la página original de la fuente y contacta allí al empleador. Finder nunca cobra a los candidatos.

¿Estas ofertas están actualizadas?

Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.

¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

Las condiciones clave aparecen encima de la descripción. También puedes abrir listados relacionados de Redes medicas y Bogotá.

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