Coordinador(a) de Bodega Almacén - Funza , Mosquera y madrid
Sobre este empleo
Buscamos un(a) Coordinador(a) de Bodega o Almacén para liderar nuestras operaciones logísticas en Funza.
Misión del cargo:
Coordinar los procesos de almacenamiento, inventarios, picking y packing, garantizando el cumplimiento de los indicadores de gestión (KPIs) y la eficiencia operativa del centro de distribución.
Requisitos:
Profesional graduado en Ingeniería Industrial (con tarjeta COPNIA) o Administración de Empresas
Experiencia mínima de 5 años como Coordinador(a) de Bodega o Almacén
Experiencia en manejo de inventarios, Picking, packing, alistamiento de pedidos y análisis de información de procesos de almacenamiento, informes
Experiencia liderando personal a cargo (aprox. 50 personas)
Experiencia en operaciones logísticas del sector retail o consumo masivo
Indispensable experiencia previa en empresas grandes en procesos de almacenamiento y bodega
Conocimiento en procesos logísticos y manejo de almacén
Manejo de Excel avanzado y Power BI
Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo
Ofrecemos:
Salario: $3.477.000 + fijo $497.000 + fijo $1.251.000 Promedio $5.225.000
Beneficio adicional de $400.000 para residentes de Soacha, Bogotá o Facatativá
Lugar de trabajo: Funza
Contrato a termino indefinido
Horario: turnos rotativos, cumpliendo 42 horas legales semanales
Esta es una excelente oportunidad para contribuir al éxito de las operaciones logísticas y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y desafiante.
¡Postúlate ahora!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
5 años de experiencia
Conocimientos: Trabajo en equipo
Palabras clave: warehouse, storehouse, almacen
Referencia del mercado
107% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 5 200 000 – 5 200 000 $ para este puesto en PERMODA LTDA, Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 512 507 $ según 10 992 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?
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