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Auxiliar de Bodega/Logístico - Logístico

1 850 000 – 1 850 000 $
ContratoExperiencia no especificadaCundinamarca
PROVEFABRICA S A SCundinamarca

Sobre este empleo

¡Únete a nuestro equipo en PROVEFABRICA S.A.S! Si te apasiona la logística, eres organizado y cuentas con experiencia en manejo de inventarios y estibaje, esta oportunidad es para ti. Te ofrecemos: Salario: $1.850.835 Auxilio extralegal de movilidad: $200.000 Auxilio de transporte de ley: $249.095 Prestaciones de ley Contrato indefinido directo con la compañía Ubicación: Zona Industrial de Siberia, Cundinamarca Horario: Diurno: Lunes a jueves de 7:40 a.m. a 4:45 p.m. y viernes hasta las 4:00 p.m. Nocturno: Lunes de 8:30 p.m. a 6:00 a.m. y martes a viernes de 9:15 p.m. a 6:00 a.m. Disponibilidad para horas extra Tus responsabilidades incluirán: Realizar estibaje en bodega para recepción y despacho de productos. Administrar el inventario de la bodega asignada. Acompañar el transporte y entrega de productos en las rutas asignadas. Ensamblar productos dentro y fuera de la empresa. Verificar garantías y mantener orden y limpieza en la zona de trabajo. Cumplir rigurosamente con el uso de Equipo de Protección Personal (EPP). ¡Postúlate y haz parte de una compañía en crecimiento!.

-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
años de experiencia
Edad: entre 18 y 32 años
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

Referencia del mercado

19% por debajo de la mediana
2 275 062 $

Basado en 2 304 ofertas con salario para Empleos por contrato en la región de Cundinamarca

Desglose salarial completo

SUMINISTRAMOS RECURSOS HUMANOS TEMPORALES SUMITEMP S.A.S Cundinamarca ·

Auxiliar de microbiologia

1 750 000 – 1 750 000 $
PrácticasCundinamarca

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 1 850 000 – 1 850 000 $ para este puesto en PROVEFABRICA S A S, Cundinamarca. Como referencia, la mediana local es de unos 2 275 062 $ según 2 304 ofertas similares.

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¿Dónde ver el tipo de contrato y el formato de trabajo?

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