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Lider de ventas - Líder de ventas Nacional Junior

3 000 000 – 3 000 000 $

Sobre este empleo

Descripción del Cargo
• Puesto: Líder de Ventas Nacional Junior.
• Misión: Apoyar y ejecutar la operación nacional en cadenas y almacenes.
• Enfoque: Cumplir metas comerciales, crecer clientes y abrir mercado.
• Liderazgo: Acompañar y guiar al equipo de mercaderista en campo.
Funciones Principales
• Estrategia: Ejecutar el plan de ventas nacional en retail.
• Rutas: Diseñar y supervisar rutas de trabajo del equipo.
• Presupuesto: Cumplir los objetivos de venta mensuales y anuales.
• Negociación: Acordar condiciones comerciales, exhibiciones, promociones y surtido.
• Expansión: Identificar nuevos clientes y regiones para el crecimiento.
• Operación: Controlar inventarios, quiebres de stock y rotación.
• Capacitación: Formar al personal en producto y estándares de marca.
Perfil y Educación
• Mínimo: Tecnólogo en Administración de Empresas o Mercadeo.
• Deseable: Profesional en Administración, Mercadeo o Finanzas.
Experiencia Requerida
• Tiempo: Mínimo 3 años en el sector retail.
• Canal: Manejo de grandes cadenas, almacenes o puntos de venta.
• Liderazgo: Dirección previa de mercaderistas o fuerza comercial.
• Sector: Preferiblemente experiencia en el sector textil o moda.
Conocimientos Técnicos
• Finanzas: Manejo y control de presupuestos de ventas.
• Personal: Gestión y motivación de equipos humanos.
• Logística: Control de inventarios y direccionamiento de rutas.
• Sistemas: Manejo de Excel a nivel intermedio.
Competencias Clave
• Comercial: Orientación a resultados y alta capacidad de negociación.
• Liderazgo: Gestión de equipos de forma cercana y operativa.
• Gestión: Alta planeación, autoorganización y proactividad constante.
• Movilidad: Disponibilidad para viajar y fuerte trabajo de campo.

-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
3 años de experiencia
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Capacidad de negociación, Estrategia, Gestión de equipos, Trabajo en equipo, Análisis de ventas, Control de presupuestos, Desarrollo de liderazgo, Supervisión, Supervisión de personal, Ventas
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, jr, junior

Referencia del mercado

22% por encima de la mediana
2 450 411 $

Basado en 23 472 ofertas con salario para Empleos en Bogotá

Desglose salarial completo

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 3 000 000 – 3 000 000 $ para este puesto en CANELA BY ELVIRA BURGOS S A S, Bogotá. Como referencia, la mediana local es de unos 2 450 411 $ según 23 472 ofertas similares.

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