Analista de nomina

ANALISTA DE NÓMINA Ubicación: Área Metropolitana de Medellín (Presencial) Contrato: Término indefinido Salario: A convenir Horario: Lunes a viernes ¿Quiénes somos? Importante compañía del sector de consumo con presencia a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un(a) Analista de Nómina para fortalecer su equipo de Gestión Humana. Buscamos una persona organizada, analítica y orientada al detalle, con experiencia certificada en procesos integrales de nómina, seguridad social y legislación laboral, que contribuya al cumplimiento oportuno de las obligaciones laborales y legales de la organización. Requisitos Tecnólogo(a) o profesional en Contabilidad, Gestión Humana, Administración de Empresas o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia certificada en cargos relacionados con nómina. Experiencia en liquidación de nómina, prestaciones sociales, seguridad social, incapacidades y novedades de personal. Manejo de sistemas ERP de nómina (preferiblemente Siesa). Conocimiento actualizado en legislación laboral colombiana. Manejo de Excel intermedio o avanzado. Experiencia en generación de nómina electrónica y elaboración de informes. Importante: Solo se tendrá en cuenta experiencia laboral certificada en empresas. No aplica experiencia independiente, asesorías ocasionales o prácticas académicas. Principales funciones Gestionar novedades para la liquidación de nómina, seguridad social y prestaciones sociales. Elaborar, revisar y validar procesos de nómina garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente. Parametrizar y actualizar el ERP de nómina de acuerdo con cambios legales y políticas internas. Generar y transmitir la nómina electrónica ante la DIAN. Administrar incapacidades, afiliaciones, retiros y novedades ante EPS, AFP, ARL y Caja de Compensación. Elaborar contratos, documentación de ingreso y apoyar procesos de vinculación. Gestionar liquidaciones de contrato y procesos administrativos relacionados con el retiro de personal. Elaborar informes de nómina, ausentismo e incapacidades. Realizar conciliaciones y seguimiento de cartera con entidades de seguridad social. Calcular retención en la fuente y brindar soporte en temas laborales relacionados con la nómina.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
5 años de experiencia
Conocimientos: Microsoft excel, Organización
Palabras clave: analyst