Manager on Duty
Sobre este empleo
El Manager on Duty es el guardián de la experiencia del huésped y el eje operativo del hotel durante su turno. Más que una cara visible, buscamos un líder capaz de encarnar nuestro espíritu de hospitalidad mientras supervisa la excelencia en cada punto de contacto. Buscamos una persona con habilidades excepcionales de comunicación, criterio resolutivo y una visión integral de la operación.
La inteligencia emocional, la adaptabilidad ante situaciones críticas y una actitud propositiva son esenciales, ya que el MOD es el responsable de tomar decisiones clave ante cambios en el flujo de huéspedes, emergencias o necesidades imprevistas. Requerimos una ética profesional impecable y un compromiso absoluto con los protocolos de seguridad, siendo el referente del equipo durante la ausencia de la Gerencia General.
Requisitos:
1. Tecnólogo o Profesional en Administración Hotelera y/o afines.
2. Experiencia de mínimo 3 años en el cargo o similares.
3. Manejo de PMS hotelero.
4. Inglés conversacional.
5. Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y gestión de equipos.
6. Conocimiento de las areas operativas del hotel, ayb, ama de llaves, recepción.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
3 años de experiencia
Idiomas: Inglés
Conocimientos: Gestión del cambio, Resolución de problemas
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Referencia del mercado
39% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 3 200 000 – 3 200 000 $ para este puesto en OXOHOTEL S.A.S, Bolívar. Como referencia, la mediana local es de unos 2 306 307 $ según 972 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
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Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.