Asesor comercial - Punto de venta

VACANTE: ASESOR(A) COMERCIAL – ADMINISTRADOR(A) DE PUNTO DE VENTA
Ciudad: Bogotá D.C.
Modalidad: Presencial
Horario: Tiempo completo

¿Te apasionan las ventas y además tienes habilidades para administrar un punto de venta?

Buscamos un(a) Asesor(a) Comercial – Administrador(a) de Punto de Venta, una persona con mentalidad comercial, orientada al logro de resultados y con capacidad para administrar el inventario, controlar la operación diaria y garantizar el crecimiento del punto de venta.

No buscamos únicamente un vendedor; buscamos a quien asuma el punto de venta con sentido de pertenencia, organización y enfoque en el cumplimiento de metas.

Responsabilidades
Atender y asesorar a los clientes de manera profesional.
Cumplir y superar las metas comerciales mensuales.
Administrar integralmente el punto de venta.
Controlar la apertura y cierre diario del local.
Manejar caja y realizar los cierres correspondientes.
Mantener el inventario organizado, actualizado y bajo control.
Realizar conteos periódicos de inventario.
Elaborar pedidos semanales de mercancía para garantizar la disponibilidad de productos y el cumplimiento de las metas de venta.
Hacer seguimiento a productos de alta y baja rotación.
Velar por el orden, presentación y exhibición del punto de venta.
Reportar indicadores comerciales e inventarios a la gerencia.
Garantizar un excelente servicio al cliente y fortalecer la fidelización.
Requisitos
Experiencia mínima de 2 años en ventas presenciales y administración de puntos de venta.
Experiencia en manejo de inventarios, caja y cierres diarios.
Capacidad para analizar el comportamiento de las ventas y realizar pedidos oportunos.
Excelente servicio al cliente y habilidades de negociación.
Manejo básico o intermedio de Excel.
Conocimiento en sistemas de facturación o software POS (deseable).
Disponibilidad para trabajar de manera presencial.
Buscamos una persona que sea

Comercial y orientada a resultados.
Organizada y responsable.
Proactiva y autónoma.
Con liderazgo para tomar decisiones en el punto de venta.
Con alto sentido de pertenencia.
Capaz de cuidar el inventario y los recursos de la empresa como propios.
Enfocada en brindar una experiencia de servicio excepcional.

Ofrecemos
Contrato directo con la empresa.
Salario fijo + comisiones por cumplimiento de metas.
Estabilidad laboral.
Capacitación continua.
Oportunidad de crecimiento dentro de la organización.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
1 año de experiencia
Conocimientos: Capacidad de asesorar, Sentido de pertenencia, Toma de decisiones, Habilidades comerciales, Inventario, Microsoft excel, Operaciones, Punto de venta, Trabajo por objetivos, Ventas
Licencias de conducir: A1
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson