Director(a) de Gestión Humana.

¿Quieres liderar la transformación de Gestión Humana de una organización en crecimiento?
Buscamos nuestro próximo(a) Director(a) de Gestión Humana.
Salario: $6.000.000 + Auxilio de rodamiento $ 1.000.000.
Contrato Término indefinido directo.

RESPONSABILIDADES:
- Dirigir estratégicamente el departamento de Gestión Humana
- Definir la estructura organizacional
- Selección y Vinculación de Talento
- Onboarding, Inducción y Entrenamiento al Cargo
- Gestión del Clima Organizacional y Cultura
- Evaluación del Desempeño y Gestión del Potencial
- Formación, Aprendizaje y Desarrollo
- Bienestar, Engagement y Sentido de Pertenencia
- Compensación, Nómina y Relaciones Laborales
- Flexibilidad Laboral, Offboarding y Mejora Continua

REQUISITOS
- Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
- Especialización o Maestría en Gestión Humana o Desarrollo Organizacional.
- Experiencia liderando áreas o equipos de Talento Humano.
- Conocimiento en normatividad laboral colombiana.

COMPETENCIAS:
- Liderazgo.
- Pensamiento estratégico.
- Comunicación efectiva.
- Gestión del cambio.
- Orientación a resultados.
- Inteligencia emocional.
Si te apasiona desarrollar personas, fortalecer culturas organizacionales y generar impacto real en el negocio, queremos conocerte.-Requerimientos- Educación mínima: Postgrado / Especialización
4 años de experiencia
Conocimientos: Capacidad de coordinación, Comunicación, Visión estratégica, Contratación de personal, Enfoque a resultados, Gestión de clima organizacional, Gestión humana
Disponibilidad de viajar: Si