Vendedor de Repuestos de Motos Al por Mayor
Sobre este empleo
Empresa del sector comercial requiere para su equipo de trabajo VENDEDOR(A) AL POR MAYOR / EN ALMACENES DE REPUESTOS MOTOS, preferiblemente contar con medio de transporte, disponibilidad para viajar y contratación inmediata.
Educación: Bachiller y/o técnico en ventas o afines.
Formación/Conocimientos: venta de repuestos para motocicletas.
Experiencia: Mínimo 1 año en el cargo
Funciones:
-Cumplir con el presupuesto de ventas asignado.
-Identificar necesidades y recursos de los clientes y recomendar los servicios y productos apropiados.
-Realizar seguimiento y consultar a los clientes después de la venta para resolver problemas, asegurar la satisfacción y proporcionar soporte técnico de los productos.
-Captar las órdenes de pedido de minoristas, establecimientos industriales, comerciantes mayoristas y otros clientes.
-Vender bienes, equipos, suministros y servicios técnicos a establecimientos industriales, comerciales o particulares, instituciones, empresas, entre otros.
-Suministrar información general y especializada sobre características, ventajas, precios y funcionamiento de equipos, mercancías, productos, servicios y demostrar su utilización.
-Informar a proveedores y fabricantes las reacciones de los clientes y sus exigencias.
-Elaborar cotizaciones, condiciones de venta, garantías, fechas y orden de entrega.
-Implementar estrategias de mercado de acuerdo con la situación de la organización y procesos administrativos.
-Promover las ventas con los clientes.
-Identificar y contactar clientes potenciales.
-Gestionar el cobro de cartera de sus clientes para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos en el proceso comercial de la venta.
-Desempeñar funciones afines.
Conocimientos:
-Mercadotecnia y publicidad
-Servicio al cliente
-Matemáticas
· Destrezas:
-Escucha activa
-Comunicación asertiva
-Persuasión
-Orientación al servicio
Horario: Cumplimiento de las 42 horas e lunes a sábado
Salario: Mínimo + viáticos + comisión por ventas + prestaciones de ley
Tipo de contrato: Termino fijo.
-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
1 año de experiencia
Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
Referencia del mercado
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 2 000 000 – 2 000 000 $ para este puesto en CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DEL HUILA, Huila. Como referencia, la mediana local es de unos 2 339 242 $ según 212 ofertas similares.
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