Análisis salarial

Salario en el área de Atención al cliente en ACTIVOS S A S en Colombia

Niveles de pago del mercado según 24 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 561 817 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 370 257 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior2 165 800 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 561 817 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior2 165 800 $
Mediana2 561 817 $
Cuartil superior2 561 817 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 2 165 800 $ y 2 561 817 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 561 817 $.
  • El cuartil superior está un 18 % por encima del inferior.
  • El promedio (2 370 257 $) está un 7 % por debajo de la mediana: muchas ofertas se concentran en la parte baja.
  • La estimación usa 24 vacantes con salario declarado.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

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Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 561 817 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 370 257 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 2 165 800 $ a 2 561 817 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 165 800 $ y un cuarto por encima de 2 561 817 $.

¿De dónde salen los datos?

De 24 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 561 817 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 561 817 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 165 800 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.