Análisis salarial

Salario en CONSORCIO SYEMA BARBOSA en la región de Antioquia

Niveles de pago del mercado según 5 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana2 116 647 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio2 116 647 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior2 116 647 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior2 116 647 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior2 116 647 $
Mediana2 116 647 $
Cuartil superior2 116 647 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 2 116 647 $ y 2 116 647 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 2 116 647 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (5 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

CONSORCIO SYEMA BARBOSA Antioquia ·

Eléctrico Planta

2 646 944 – 2 646 944 $

Se requiere Eléctrico de Planta. Formación Academica Tecnólogo en Mantenimiento Eléctrico. Contar con Tarjeta CONTE, expedida por el Consejo Nacional de Técnicos Electricistas. Experiencia…

ContratoMás de 6 añosAntioquia
CONSORCIO SYEMA BARBOSA Antioquia ·

Supervisor Bodega

2 278 418 – 2 278 418 $

Se requiere bachiller con experiencia como Supervisor de personal operativo. Minimo con 1 año de experiencia. Debe tener experiencia en: Asignar rutas, insumos y tareas al personal operativ…

Antioquia
CONSORCIO SYEMA BARBOSA Antioquia ·

Analista Logistica SAC - Comercializadora SyE

2 156 021 – 2 156 021 $

Formación académica Tecnólogo en Logística, Producción, Comercio Exterior o áreas afines. Experiencia Mínimo 1 año de experiencia en procesos logísticos, preferiblemente con experiencia en:…

Más de 6 añosPresencialAntioquia
CONSORCIO SYEMA BARBOSA Antioquia ·

Ayudante

1 750 950 – 1 750 950 $

Se requiere Ayudante de Construcción para laborar en el municipio de Barbosa para desempeñar las siguientes funciones: Atender las instrucciones y tareas asignadas por el Encargado de Cuadr…

Antioquia
CONSORCIO SYEMA BARBOSA Antioquia ·

Operario de Producción - Comercializadora SyE

1 750 905 – 1 750 905 $

¡Estamos contratando Operario de Producción! ¿Buscas una oportunidad laboral estable y con posibilidades de aprendizaje? ¡Esta vacante es para ti! Lugar de trabajo: Guarne, Antioquia. Requi…

Antioquia

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (2 116 647 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 116 647 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 2 116 647 $ a 2 116 647 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 2 116 647 $ y un cuarto por encima de 2 116 647 $.

¿De dónde salen los datos?

De 5 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 116 647 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 116 647 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 2 116 647 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.