Jefe Administrativo y Copropiedad
Responsable de: Liderar la operación y prestación de servicios hoteleros. Gestionar los procesos administrativos garantizando el cumplimiento de la normatividad vigente, la adecuada gestión…
Análisis salarial
Niveles de pago del mercado según 51 ofertas con salario.
Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.
Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.
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¡Únete a nuestro equipo de trabajo en Hoteles Estelar Objetivo del cargo: Liderar el personal del área en cuanto a la asignación de actividades de limpieza y el mantenimiento de las habitac…
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¡Únete a nuestro equipo de trabajo en Hotel Estelar Milla de oro en Medellin, en el cargo de Auditor de ingresos. Misión del cargo: Responder por la información contable y financiera relaci…
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La mediana (2 287 994 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (2 068 116 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.
De 1 788 599 $ a 2 287 994 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 1 788 599 $ y un cuarto por encima de 2 287 994 $.
De 51 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.
Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 2 287 994 $ es el nivel de mercado, por encima de 2 287 994 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 1 788 599 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.
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Indique su remuneración actual o esperada y vea dónde queda en este mercado.
Introduzca un importe mayor que cero.
La posición se interpola entre los cuartiles de esta selección y no constituye una valoración personal.
Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.
Muestra
51 ofertas con salario
Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.