Asesor Comercial logístico
Sobre este empleo
Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Asesor Comercial con conocimientos en procesos logísticos y comerciales, orientado al cumplimiento de metas y al excelente servicio al cliente.
Buscamos una persona con experiencia en el manejo de herramientas tecnológicas y procesos relacionados con inventarios, que cuente con habilidades comerciales, comunicación asertiva y orientación a resultados.
Requisitos:
Bachiller, técnico, tecnólogo o profesional en áreas comerciales, logísticas o afines.
Experiencia en cargos comerciales.
Conocimientos en manejo de SAP, Excel y control de inventarios.
Habilidades de negociación, atención al cliente y trabajo en equipo.
Funciones:
Gestionar la atención y asesoría a clientes.
Realizar seguimiento a las ventas y cumplimiento de presupuestos.
Apoyar los procesos logísticos relacionados con inventarios y despacho de productos.
Registrar y consultar información en SAP.
Mantener actualizada la información comercial y de inventarios.
Cumplir con los indicadores y objetivos establecidos por la compañía.
Condiciones laborales:
Salario: Salario mínimo legal vigente + prestaciones sociales + comisiones por ventas.
Se ofrece un garantizado de comisiones durante los dos primeros meses, permitiendo al asesor generar comisiones sobre las ventas realizadas.
Horario: Lunes a sábado - hasta el medio día, con posibilidad de variación según las necesidades de la operación.
Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de nuestro equipo de trabajo, ¡postúlate!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
1 año de experiencia
Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
Referencia del mercado
25% por debajo de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 1 750 905 – 1 750 905 $ para este puesto en Vinculamos S.A.S, Antioquia. Como referencia, la mediana local es de unos 2 346 585 $ según 13 937 ofertas similares.
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