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Coordinador Transformacion Digital Transporte

4 100 000 – 4 100 000 $
1 visita
DHL SUPPLY CHAINCundinamarca

Sobre este empleo

Descripcion del rol Liderar y coordinar la implementación de iniciativas de transformación digital aplicadas a la operación de transporte, buscando optimizar procesos, mejorar la trazabilidad, productividad y eficiencia operativa mediante el uso de herramientas tecnológicas, automatización, analítica de datos y seguimiento de indicadores. Garantizar la correcta adopción de las soluciones digitales por parte de los equipos operativos y administrativos, promoviendo la mejora continua y la toma de decisiones basada en información. Requisitos Profesional en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Transporte, Administración Logística, Ciencias de Datos o carreras afines. Deseable especialización o formación complementaria en Transformación Digital, Analítica de Datos, Tecnología, Innovación o Gestión de Proyectos. Experiencia de 2 a 3 años en procesos de transformación digital, tecnología, analítica, transporte, logística o mejora de procesos. Experiencia en implementación y seguimiento de proyectos tecnológicos aplicados a operaciones. Conocimientos en procesos de transporte, distribución, programación, seguimiento de vehículos, entregas y recolecciones. Manejo avanzado de Excel. Manejo de herramientas de análisis y visualización de información, preferiblemente Power BI. Conocimiento en sistemas de gestión de transporte (TMS), ERP, WMS u otras plataformas logísticas. Conocimientos en automatización y optimización de procesos. Deseable conocimiento en metodologías ágiles y gestión de proyectos. Capacidad de análisis de información y generación de indicadores. Habilidades de liderazgo, comunicación, negociación y gestión del cambio. Responsibilidades Liderar iniciativas de transformación digital enfocadas en la optimización de la operación de transporte. Identificar oportunidades de digitalización, automatización y mejora en los procesos de transporte. Analizar los procesos actuales y proponer soluciones tecnológicas que permitan reducir tiempos, costos y errores operativos. Coordinar la implementación, parametrización y puesta en marcha de herramientas tecnológicas para la operación. Liderar proyectos relacionados con TMS, trazabilidad, georreferenciación, seguimiento de vehículos, aplicativos móviles y plataformas de transporte. Diseñar y hacer seguimiento a indicadores de gestión relacionados con productividad, cumplimiento de ANS, entregas, recolecciones, utilización de recursos y eficiencia operativa. Generar tableros de control y herramientas de visualización para facilitar la toma de decisiones. Analizar bases de datos e identificar tendencias, desviaciones y oportunidades de mejora. Coordinar con las áreas de Tecnología, Operaciones, Transporte y proveedores la solución de requerimientos tecnológicos. Realizar seguimiento a incidentes, novedades y oportunidades de mejora identificadas en las plataformas digitales. Garantizar la calidad, integridad y disponibilidad de la información utilizada para la gestión de transporte. Promover la automatización de reportes y procesos repetitivos. Liderar pruebas funcionales, validaciones y pilotos de nuevas soluciones tecnológicas. Acompañar y capacitar a los usuarios en el uso adecuado de las herramientas implementadas. Gestionar la adopción y apropiación de las nuevas tecnologías por parte de los equipos de trabajo. Elaborar informes ejecutivos sobre avances, resultados, beneficios y cumplimiento de los proyectos de transformación digital. Identificar riesgos y oportunidades asociados a la implementación de nuevas tecnologías. Proponer planes de acción y mejora continua a partir del análisis de indicadores y resultados. Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad de la información y políticas internas aplicables a las herramientas utilizadas. Realizar seguimiento a proveedores tecnológicos y validar el cumplimiento de los acuerdos establecidos.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
2 años de experiencia
Conocimientos: Liderazgo, Tecnología
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, online

Referencia del mercado

83% por encima de la mediana
2 242 140 $

Basado en 5 544 ofertas con salario para Empleos en la región de Cundinamarca

Desglose salarial completo

DHL SUPPLY CHAIN Cundinamarca ·

Analista de Transporte

2 800 000 – 2 800 000 $
Jornada completaPresencialCundinamarca
DHL SUPPLY CHAIN Cundinamarca ·

Analista de Calidad

2 626 368 – 2 626 368 $
ContratoCundinamarca
DHL SUPPLY CHAIN Cundinamarca ·

Auxiliar administrativo/a

1 979 000 – 1 979 000 $
ContratoMás de 6 añosPresencialCundinamarca

Preguntas frecuentes

¿Qué salario puedo esperar?

El empleador indica 4 100 000 – 4 100 000 $ para este puesto en DHL SUPPLY CHAIN, Cundinamarca. Como referencia, la mediana local es de unos 2 242 140 $ según 5 544 ofertas similares.

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