Analista de Gestion Humana - Tecnico/Tecnologo

ANALISTA DE GESTIÓN HUMANA – ÉNFASIS EN NÓMINA
Importante empresa del sector de la construcción requiere para su equipo de trabajo Analista de Gestión Humana, con énfasis en nómina y procesos administrativos.

Requisitos:

Experiencia en procesos integrales de Gestión Humana.
Experiencia y conocimientos en nómina, seguridad social, contratación, novedades, liquidaciones y manejo de personal.
Conocimiento de procesos administrativos y manejo de documentación.
Persona organizada, responsable, proactiva y con excelente capacidad de atención al detalle.

Funciones principales:

Apoyo y ejecución de los diferentes procesos del área de Gestión Humana.
Elaboración y revisión de nómina y novedades.
Manejo de seguridad social y prestaciones sociales.
Procesos de contratación, afiliaciones y retiro de colaboradores.
Elaboración de liquidaciones y demás procesos relacionados con nómina.
Apoyo en procesos administrativos y atención a los colaboradores

INDISPENSABLE CONOCIMIENTO SITEMA DE NOMINA ILIMITADA.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación Básica Primaria
1 año de experiencia
Palabras clave: analyst