Analista de Compensación
Sobre este empleo
Vacante Analista de Compensación
Eléctricas de Medellín Ingeniería y Servicios; Requiere para su Grupo de trabajo Analista de compensación, con mínimo 3 años de experiencia como Analista de nómina, gestión humana o afines con manejo directo de nómina.
Objetivo del cargo
*Ejecutar el proceso de liquidación de nómina, prestaciones sociales, seguridad social, conciliación de cartera y otros ítems pertenecientes a la gestión de talento humano, aplicando la normatividad legal, las políticas y procedimientos de la empresa
Requisitos
Tecnólogo o Profesional en Administración de empresas, Contaduría, Gestión humana, Psicología o afines
Experiencia mínima de 3 años en cargos similares
INDISPENSABLE CONOCIMIENTOS EN SISTEMA SIESA
Salario: 2.800.000
Lugar de trabajo: Medellín - Poblado
Horario: Lunes a Viernes.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
3 años de experiencia
Palabras clave: analyst
Referencia del mercado
19% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 2 800 000 – 2 800 000 $ para este puesto en INTERASEO S.A.S E.S.P., Antioquia. Como referencia, la mediana local es de unos 2 346 585 $ según 13 937 ofertas similares.
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