Coordinador punto de venta / Medellín
Sobre este empleo
¡Si tienes experiencia liderando equipos de trabajo, actitud de servicio, comunicación asertiva, planeación, apertura y cierre de puntos de venta, esta puede ser tu oportunidad!
Nos encontramos en la búsqueda de técnicos, tecnólogos o profesionales en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial y/o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia como supervisor, administrador o coordinador punto de venta en empresas de servicios, consumo masivo y/o Retail.
Debe contar con disponibilidad para trabajar en jornada laboral tarde-noche, de domingo a domingo con un día de descanso compensatorio a la semana.
Contratación directa con la compañía.
Salario: $1.750.905 + Auxilio de movilización $600.000 + Recargos + Prestaciones de ley
Ofrecemos plan de beneficios e incentivos.
Si cumples con estos requisitos, ¡Postúlate ya!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
3 años de experiencia
Edad: entre 28 y 45 años
Conocimientos: Liderazgo, Trabajo en equipo
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Referencia del mercado
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
Este anuncio no muestra salario. Roles similares en Antioquia suelen pagar alrededor de 2 346 585 $ (mediana de 13 937 ofertas).
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