Análisis salarial

Salario en remoto en SOLVO S.A.S en la región de Antioquia

Niveles de pago del mercado según 5 ofertas con salario.

Ver vacantes

Se recalcula a partir de vacantes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.

Mediana3 520 000 $La mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos
Promedio3 520 000 $Media aritmética de todas las ofertas
Cuartil inferior3 520 000 $El 25 % de las ofertas pagan menos
Cuartil superior3 520 000 $El 25 % de las ofertas pagan más

Cómo se distribuye la remuneración

La franja cubre la mitad central del mercado (percentil 25–75); la línea marca la mediana.

Cuartil inferior3 520 000 $
Mediana3 520 000 $
Cuartil superior3 520 000 $

Qué significan las cifras

  • La mitad de las ofertas se sitúa entre 3 520 000 $ y 3 520 000 $.
  • Una de cada cuatro ofertas paga más de 3 520 000 $.
  • El promedio está cerca de la mediana, así que las ofertas se distribuyen de forma uniforme.
  • La muestra es pequeña (5 ofertas); tome las cifras como una guía aproximada.

Compare su salario

Compruebe en un paso si su remuneración está por encima o por debajo del mercado de esta selección.

SOLVO S.A.S Antioquia ·

Contador Remoto

4 500 000 – 4 500 000 $

Staff Accountant II Modalidad: Remoto Tipo de contrato: Tiempo completo Área: Finanzas y Contabilidad Sobre la oportunidad Buscamos un(a) Staff Accountant II para unirse a un equipo dinámic…

Jornada completaRemotoAntioquia
SOLVO S.A.S Antioquia ·

Remote Trilingual Customer Service

4 000 000 – 4 000 000 $

Trilingual Customer Service Representative Ubicación: Colombia Modalidad: Remoto Horarios: Training: Lunes- Viernes 1:00 p.m. a 9:30 p.m. Operación: 7:00 a.m. 12:00 a.m., (Turnos rotativos…

RemotoAntioquia
SOLVO S.A.S Antioquia ·

Associate Researcher/English C1/Healthcare Outreach

3 100 000 – 3 100 000 $

Ubicación: Bogotá (híbrido) | Otras ciudades de Colombia (remoto) Sobre la posición Estamos buscando un Associate Researcher altamente comunicativo, proactivo y orientado a resultados para…

RemotoAntioquia
SOLVO S.A.S Antioquia ·

Remoto asistente legal - Personal Injury / Inglés C1+

3 000 000 – 3 000 000 $

En SOLVO, estamos dedicados a brindar servicios legales excepcionales en casos de lesiones personales. Buscamos un/a Asistente Legal altamente organizado/a y proactivo/a para unirse a nuest…

RemotoAntioquia
SOLVO S.A.S Antioquia ·

Remote Sales Closer (B2B)

3 000 000 – 3 000 000 $

About the Role We are seeking a driven and results-oriented Remote Sales Closer to join a fast-growing B2B automation agency serving home service businesses across the United States. In thi…

Más de 6 añosRemotoAntioquia
SOLVO S.A.S Antioquia ·

Case Consultant

Salario no especificado

Estamos buscando un Consultor de Casos (Case Consultant) para apoyar un entorno de servicios legales. Esta persona será responsable principalmente de gestionar la admisión de nuevos cliente…

Más de 6 añosRemotoAntioquia

Preguntas frecuentes

¿Por qué mostrar la mediana en lugar del promedio?

La mediana (3 520 000 $) es el centro del mercado: la mitad de las ofertas pagan más y la mitad pagan menos. A diferencia del promedio (3 520 000 $), no la distorsionan unos pocos salarios muy altos.

¿Qué significa el rango habitual?

De 3 520 000 $ a 3 520 000 $ está la mitad central de todas las ofertas: del percentil 25 al 75. Un cuarto de las vacantes paga por debajo de 3 520 000 $ y un cuarto por encima de 3 520 000 $.

¿De dónde salen los datos?

De 5 vacantes abiertas con salario declarado que Finder recopila de fuentes públicas. Las cifras se recalculan cuando cambia la selección.

¿Cómo saber si me pagan de forma justa?

Compare su remuneración con la mediana y los cuartiles: cerca de 3 520 000 $ es el nivel de mercado, por encima de 3 520 000 $ el cuarto más fuerte, por debajo de 3 520 000 $ es motivo para negociar. Use el botón «Comparar mi salario» en esta página.

Cómo calculamos los salarios

Metodología breve y los datos detrás de estas cifras.

  1. 1Recogemos ofertasSolo se usan vacantes de fuentes abiertas en las que el empleador indica la remuneración.
  2. 2Las normalizamosUn rango salarial se reduce a un valor comparable por vacante.
  3. 3Calculamos percentilesLa mediana, los cuartiles y el promedio se calculan a partir de al menos 5 ofertas; si no, se muestra el mercado nacional más amplio.
  4. 4Actualizamos las cifrasLas estadísticas se recalculan cuando aparecen vacantes nuevas y desaparecen las cerradas.

Las cifras son la remuneración publicada por los empleadores: no se tienen en cuenta impuestos, bonificaciones ni la antigüedad dentro de un mismo nivel.